Per supermercato apparetenente a importante gruppo italiano della GDO siamo alla ricerca di un/una ADDETTO/A ORTOFRUTTA L'Addetto/a Ortofrutta è responsabile della gestione e presentazione dei prodotti ortofrutticoli all'interno del punto vendita, garantendo un'esperienza di acquisto eccellente per i clienti e contribuendo al raggiungimento degli obiettivi aziendali.
Responsabilità
principali: – Assicurare l'allestimento e la disposizione ottimale dei prodotti ortofrutticoli sugli scaffali e nei banchi espositivi. – Monitorare costantemente la qualità e la freschezza dei prodotti, rimuovendo quelli non conformi. – Gestire il rifornimento e l'inventario dei prodotti, collaborando con il magazzino per garantire la disponibilità. – Fornire assistenza e consulenza ai clienti, rispondendo alle loro domande e suggerendo soluzioni. – Applicare le norme igienico-sanitarie e di sicurezza alimentare durante tutte le operazioni. – Collaborare con il team per mantenere un ambiente di lavoro positivo e produttivo.
Requisiti: – Esperienza pregressa, anche breve, nel ruolo – Conoscenza delle caratteristiche e stagionalità dei prodotti ortofrutticoli. – Capacità di utilizzo di strumenti per la pesatura e l'etichettatura. – Attitudine al lavoro di squadra e orientamento al cliente. – Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi.
Luogo di lavoro: Milano S.
Cristoforo

Orario di lavoro: part time 30 ore settimanali su turni, 6 giorni su 7.
RAL: 23.000 – 24.000 (liv 5 CCNL Commercio) NAM Spa è un?Agenzia per il lavoro che opera su tutto il territorio nazionale.
Con oltre 20 anni di esperienza nel settore delle risorse umane, i professionisti Nam sono accomunati da una stessa vision che si traduce in un modello operativo vincente, dove candidati, aziende e lavoratori ?Cambiano le regole del gioco?: poche, semplici, ma imprescindibili, nell?interesse e nel rispetto di tutti i partecipanti.
Nam S.p.
A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut.
Min. 25/11/2021 Reg.
Provv. autorizzazione albo informatico R.138).
L?

offerta
si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.
Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.